总结各地经验,产业集群形成的主流原因有以下几种。
1、龙头企业带动
在产业集聚过程中,龙头企业的引领作用至关重要。把龙头企业作为创新的源头,围绕该企业打造服务配套,招引上下游企业。由于龙头企业处于产业链的核心位置,上下游企业和相关机构紧密围绕在核心企业周围,很容易形成有竞争力的产业集群。
2、内部协同创新
除了引入龙头企业之外,创新的源头也可以来自于区域内部。通过培育孵化,形成一个相对紧密的创新企业聚落,企业间相互交流、学习、合作,推动持续创新,形成新兴产业集群。
3、创新因子带动
这里的创新因子主要指科研院所和高校,与之开展合作(落地研究院),一方面能够最大程度整合并有效利用科技创新资源,推进重大基础研究成果的产业化和瓶颈性产业技术攻关;另外,以研究院为平台,以院强研、以院引智,能够聚集一批高端人才,为区域发展提供人才支撑。
4、补链招商升级
在原有产业基础上,产业发展已经相对比较成熟,只要分析现有产业链的薄弱环节和高端发展方向,有选择地进行补链招商,推动产业链延伸与产业集群升级。
补链招商有几个重点方向,一是围绕相对薄弱的高端制造、生物医药、金融、科技等行业加大例如吸引优势外资进入,补上供应链的短板;二是基于现有产业转型升级方向,引入战略新兴产业,与本地原有企业进行结合;三是围绕本地产业优势,招引(细分领域)龙头企业;四是利用已经形成的贸易关系,将产业链上下游的优势企业导入。
5、高校成果转化
创新源头出自本区域,结合良好的传播扩散机制,从无到有形成自主创新型战略性新兴产业集群。
一个典型的案例是中关村,新中国成立后,中关村地区逐步成为科教创新资源密集区,清华大学、北京大学、中国科学院,一大批著名高等学府和国家级科研机构集聚中关村。上世纪八十年代开始,中关村依托于北大、清华、中科院丰富的科教资源开始起步,科研人员下海办企业,软件信息服务业率先在中关村地区集聚。
6、集群优势扩散
本地已有企业集群,利用集群优势招商引资,把集群进一步做大做强。
7、引进创新
由于发展路径不明确,产业尚未成熟,企业之间普遍保持着既相互竞争又相互融合沟通的关系,一方面有利于实现创新内容的广泛扩散,另一方面又有利于高频试错,创新内容快速迭代,逐渐成熟后发展成为新兴产业集群。
8、育龙引凤
产业培育,人才是关键一环。实践证明,一个好的领军人才可以汇聚一批人才、创办一个好企业、突破一批关键技术、带动一个产业发展。
9、传统产业转型
推进新旧产业融合,引导本地传统企业拥抱新兴技术,增强产业发展的接续性和竞争力;同时通过数字赋能,将数字技术嵌入研发生产各环节,提高全要素生产率、拓展产业链空间,推动传统产业发展向高端迈进。