10月28日从合肥场景公司获悉,合肥市印发《开展国有企业场景应用创新试点的工作办法(试行)》(以下简称《办法》)8家国企成首批试点单位。
场景创新是培育新质生产力的新要素,为新质生产力的形成和发展注入了新动能,是“政产学研金服用”生态协同的新模式。
《办法》明确,合肥市轨道集团、百大集团、热电集团、水务集团、燃气集团、公交集团、国风新材、建投集团8家国有企业为首批试点单位。试点企业将结合自身项目建设、生产运营等需求,释放场景机会,并与场景能力精准匹配,形成场景解决方案,通过2~3年的努力,将形成可复制、可推广的国有企业场景应用创新经验,为国企改革提供有力支撑。
为鼓励合肥市属国企大胆探索、勇于创新,《办法》从工作体系、政策支持、考评机制等维度提供了全方位保障。工作体系方面,合肥市发改委、国资委牵头,会同该市科技局、工信局、场景公司等,统筹落实试点工作,将试点国企重大场景项目列入该市重点场景项目清单。政策支持方面,合肥将探索出台全场景应用专项政策,鼓励创新产品推广应用及示范场景建设。考评机制方面,在遵循合理性与激励性并重的前提下,试点国企场景工作完成情况将纳入企业负责人年度经营业绩考核。
国企场景应用创新试点,是合肥市推动科技创新与产业创新深度融合的重要举措。一方面,该市市属国企作为合肥发展新质生产力的“主力军”,在持续深化改革的进程中,聚焦主责主业,针对发展需求,与科技型中小企业共同提炼关键科技问题,携手进行科研突破,合作培育科技人才,有利于推进产学研深度融合创新,解决新质生产力的技术源头问题。另一方面,合肥市属国企充分发挥产业链带动作用,为上下游企业提供应用场景和测试验证环境,及时将科技创新成果应用到具体生产线上,有利于促进自主攻关产品推广应用和迭代升级,使更多科技成果从样品变成产品、形成产业,培育壮大新质生产力。